Course Percurso: RECRUTAMENTO, AVALIAÇÃO E FORMAÇÃO DE RH (25H)

No decorrer da formação os formandos vão aprender a:

• Identificar os procedimentos de um processo de recrutamento;
• Reconhecer as técnicas de seleção de rh num processo de recrutamento;
• Elaborar um instrumento de avaliação de desempenho de rh
• Diagnosticar necessidades formativa nos rh da empresa;
• Planear a execução de formação na empresa;
• Preencher o relatório único;